Le géant nord-américain du transport scolaire First Student a annoncé le lancement de sa Semaine nationale de l’embauche, une initiative destinée à recruter plusieurs milliers de nouveaux employés afin de répondre à la croissance de ses activités aux États-Unis et au Canada.
Du 1er au 6 juin, l’entreprise organisera une série d’événements de recrutement en présentiel et en ligne dans plusieurs régions, notamment dans les États de New York, du Connecticut, du Kansas, de l’Oregon, de la Caroline du Sud ainsi qu’en Saskatchewan. L’objectif est de pourvoir plus de 8 000 postes de chauffeurs d’autobus scolaires, mais également des emplois de moniteurs, de techniciens et de personnel de soutien.
« La sécurité des élèves commence par des employés engagés et bien formés », a déclaré John Kenning, président-directeur général de First Student. Selon lui, cette campagne vise à attirer de nouveaux talents vers des carrières offrant des perspectives d’avancement et un impact direct dans les communautés.
En parallèle, l’entreprise proposera des séances d’information virtuelles gratuites portant sur les possibilités de carrière, la formation, les normes de sécurité et les avantages sociaux.
Présente partout en Amérique du Nord, First Student transporte quotidiennement des millions d’élèves grâce à une flotte de plus de 48 000 véhicules. L’entreprise mise notamment sur sa plateforme technologique HALO, qui intègre l’intelligence artificielle afin d’améliorer la sécurité et l’efficacité des opérations de transport scolaire.
